Andreas Straub

TRAINER

„Werde ein Meister in dem, was du tust und fange dann einfach wieder was Neues an.“

„Von einem Dummen kann man nichts lernen aber von einem Faulen.“

Das sagt man über mich:

„Entwicklung einfach machen!“ Nicht ohne Grund ist das die Mission seiner Firma. Andreas probiert Dinge aus, packt sie an und geht dabei auch gerne mal unkonventionelle Wege. Wege, die nicht jeder bereit ist zu gehen, weil es zu unbequem ist, zu unvorhersehbar, zu anstrengend… Die Kunst besteht am Ende darin, mit dem geringsten Aufwand den größten Nutzen zu erzielen, das hat er von den Faulen gelernt…

Sprache

Deutsch

Meine Führungserfahrung:

Disziplinarisch und lateral in Projekten in mehreren Branchen und verschiedenen Positionen

Meine Kernkompetenzen:

Moderation (Workshops/Diskussionen)
Präsentation mit Scherpunkt Minto-Prinzip und Auftrittskompetenz
Prozessbegleitung
Führungskräfteentwicklung
Train the Trainer
Konfliktmanagement / Mediation
Teamentwicklung
Verhandlung/Kommunikationstrainings

Ausgewählte Highlights meiner bisherigen Karriere:

Inhaber und Geschäftsführer von andyamo
Entwicklung der andyamo-Trainingsapp
Geschäftsführender Gesellschafter bei Straub-Halstenberg & Kollegen
Best-Practice-Training Blog mit 5000 Besuchern jeden Monat
Erste Fachtrainerausbildung aus dem deutschen Trainingsmarkt mit TÜV-Zertifizierung
Themenverantwortlicher für Konfliktmoderation und Moderation bei Neuland & Partner

Wie viele Menschen habe ich schon glücklich gemacht?

Ich arbeite seit 1998 als Trainer, Berater und Coach. Das dürften insgesamt ca. 12.000 Teilnehmer gewesen sein. Da die meisten Wiederholungstäter sind, habe ich wohl auch einen recht hohen Prozentsatz davon glücklich gemacht. Insgesamt habe ich im Laufe der Zeit etwa 1.500 Trainings gegeben.